Dans le livre Repenser l’emploi, Jean-Christophe Sarrot, co-responsable du réseau Wresinski Emploi-formation d’ATD Quart Monde et Annaïg Abjean, ancienne directrice de la Mission régionale d’information sur l’exclusion de Rhône-Alpes et l’une des initiatrices de l’Entreprise à but d’emploi de Villeurbanne, décryptent la vision de l’emploi et le projet de société que construit l’expérimentation Territoires zéro chômeur de longue durée.
Questions :
- En quoi l’expérimentation Territoires zéro chômeur de longue durée peut-elle être une « manière radicale de repenser l’emploi » ?
- Quels sont les éléments qui, dans les Entreprises à but d’emploi, peuvent faire évoluer la perception du travail ?
- Vous présentez l’emploi comme « un commun ». Pouvez-vous nous expliquer ce que cela signifie ?
- Fin 2022, 50 territoires devraient être habilités. Comment faire pour que le passage à une plus grande échelle ne modifie pas l’essence même du projet ?
Retrouvez ici le livre Repenser l’emploi avec les Territoires zéro chômeur de longue durée.
Cet article est extrait du Journal d’ATD Quart Monde de novembre 2022.
ATD Quart Monde >> Entretien complet
Questions :
- En quoi l’expérimentation Territoires zéro chômeur de longue durée peut-elle être une « manière radicale de repenser l’emploi » ?
- Quels sont les éléments qui, dans les Entreprises à but d’emploi, peuvent faire évoluer la perception du travail ?
- Vous présentez l’emploi comme « un commun ». Pouvez-vous nous expliquer ce que cela signifie ?
- Fin 2022, 50 territoires devraient être habilités. Comment faire pour que le passage à une plus grande échelle ne modifie pas l’essence même du projet ?
Retrouvez ici le livre Repenser l’emploi avec les Territoires zéro chômeur de longue durée.
Cet article est extrait du Journal d’ATD Quart Monde de novembre 2022.
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