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RH-Actu - Le Maintien dans l’emploi dans la Fonction publique à travers l’exemple du Département du Var

(Article ID.CiTé/ID.Veille du 13/09/2017 )


Le processus de maintien dans l'emploi intervient lorsqu'un handicap survient ou s'aggrave chez un agent. Retrouvez, dans la vidéo ci-dessous, le témoignage d’employeurs des agents du Conseil départemental du Var publics sur et l’accompagnement du FIPHFP en la matière dans le cadre de leur convention.



Le processus de maintien dans l’emploi peut prévoir les actions suivantes :
- études et bilans de compétences ;
- formation ;
- aménagements et adaptation de poste de travail ;
- aides aux trajets (professionnels ou domicile/travail) ;
- changement éventuel de poste.

Dans ce cadre, l'accompagnement du FIPHFP peut prendre la forme de versements d'aides financières, de mise à disposition de compétences d'organismes partenaires et/ou de diffusion d'informations.


FIPHFP  - 2017-09-12

 
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