Si l'avenir du travail des cols blancs ne consiste assurément pas à être physiquement présent ; la fréquence à laquelle les collaborateurs sont attendus au bureau évolue en fonction des souhaits des dirigeants d’entreprise.
Aujourd’hui, il incombe aux DSI de montrer la voie en anticipant la prochaine vague de changements, et en réfléchissant dès maintenant, voire en simulant des scénarios futurs probables.
Même s'ils ne peuvent pas prédire ce que l’avenir nous réserve, c’est en agissant ainsi qu’ils pourront favoriser des environnements de travail favorables aux collaborateurs et ainsi mieux appréhender le futur du travail et des espaces de travail. Tel est le point de vue de Gérard Lavin, directeur de la technologie pour la région EMEA, Citrix, unité commerciale du Cloud Software Group, qui nous livre son analyse.
Au sommaire :
- La revalorisation du foncier engendrée par le travail hybride
- Des espaces de travail repensés pour des bureaux intelligents
- Les DSI face à l’organisation mouvante du travail
Info DSI >> Analyse complète
Aujourd’hui, il incombe aux DSI de montrer la voie en anticipant la prochaine vague de changements, et en réfléchissant dès maintenant, voire en simulant des scénarios futurs probables.
Même s'ils ne peuvent pas prédire ce que l’avenir nous réserve, c’est en agissant ainsi qu’ils pourront favoriser des environnements de travail favorables aux collaborateurs et ainsi mieux appréhender le futur du travail et des espaces de travail. Tel est le point de vue de Gérard Lavin, directeur de la technologie pour la région EMEA, Citrix, unité commerciale du Cloud Software Group, qui nous livre son analyse.
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- La revalorisation du foncier engendrée par le travail hybride
- Des espaces de travail repensés pour des bureaux intelligents
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