RH-Actu. / L’emploi dans la fonction publique territoriale en 2013

Les effectifs de la FPT progressent de 2,0 % en 2013. Hors bénéficiaires de contrats aidés, dont le nombre a fortement augmenté en 2013, la croissance des effectifs est de +0,9 %. L’emploi est toujours dynamique dans les structures intercommunales à fiscalité propre ; à l’inverse, les effectifs diminuent légèrement dans les conseils régionaux. Le nombre d’agents contractuels baisse de 1,8 % tandis que celui des fonctionnaires augmente de 1,6 % ; on peut y voir les premiers effets de la loi du 12 mars 2012.

Les entrées et sorties de la fonction publique territoriale représentent respectivement 10,3 % et 8,3 % des effectifs (y compris emplois aidés). Parmi les agents présents fin 2012 et fin 2013, 2,8 % ont changé d’employeur en cours d’année.

BIS N° 107 - Décembre 2015
http://www.collectivites-locales.gouv.fr/files/files/BIS_107.pdf

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