RH - Actu // Protéger la santé mentale dans l’espace de travail numérique

Les députés exigent des mesures préventives contre le ‘‘techno-stress’’ et la surconnexion, afin de traiter les problématiques de santé mentale et de renforcer les avantages du télétravail.

Dans une résolution adoptée mardi par 501 voix pour, 47 contre et 85 abstentions, le Parlement reconnait les avantages du télétravail, tels qu’une flexibilité et une autonomie accrues, mais met en garde contre l’augmentation significative des risques pour la santé découlant de la surconnexion, de l’effacement des frontières entre vie professionnelle et vie privée, de l’intensité accrue du travail ou du ‘‘techno-stress’’ (le stress lié à l’utilisation des technologiques dans le cadre du travail).

Au sommaire :
- Télétravail: les risques pour la santé et la vie privée
- Des mesures préventives et une directive pour garantir le droit à la déconnexion
- Citation

Parlement Européen >> Communiqué complet

Dans la même rubrique

RH - Actu // CSFPT du 28 septembre 2022 - huit textes étaient inscrits à l’ordre du jour, dont sept relatifs aux concours et examens professionnels
RH - Actu // L’essentiel des inégalités de conditions de travail en France
RH - Actu // Conséquences des réformes statutaires en matière de droit à pension (Màj du 27/09/2022)
RH - Actu // Retour sur la mise en œuvre des mesures en faveur du pouvoir d’achat des agents (communiqué ministériel)
RH - Actu // Rentrée 2022 : quels modes de travail attirent les cadres ? - baromètre Cadremploi - vague 23

RH - Actu // Protéger la santé mentale dans l’espace de travail numérique

RH - Actu // CSFPT du 28 septembre 2022 - huit textes étaient inscrits à l’ordre du jour, dont sept relatifs aux concours et examens professionnels

RH - Actu // L’essentiel des inégalités de conditions de travail en France

RH - Actu // Conséquences des réformes statutaires en matière de droit à pension (Màj du 27/09/2022)

RH - Actu // Retour sur la mise en œuvre des mesures en faveur du pouvoir d’achat des agents (communiqué ministériel)

RH - Actu // Rentrée 2022 : quels modes de travail attirent les cadres ? - baromètre Cadremploi - vague 23

RH - Circulaire // Les élections professionnelles dans la fonction publique - Questions-réponses

RH - Doc // Le Répertoire des carrières territoriales

JORF - Fonctionnement durant la période hivernale 2022-2023 du contact pilotable intégré aux dispositifs de comptage évolués mis en place par les gestionnaires de réseaux électriques

RH - Actu // Fonctionnaire mis à disposition

RH - Doc // L’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique

RH - Actu // Retour sur la mise en œuvre des mesures en faveur du pouvoir d’achat des agents (communiqué ministériel)

Juris - Possibilités de modification du prix ou des tarifs des contrats de la commande publique et conditions d’application de la théorie de l’imprévision - Publication de l’avis du Conseil d’Etat

Juris - Permis de construire : quelles sont les inexactitudes que peut relever un service instructeur ?

Circ. - Politiques prioritaires du Gouvernement - Déclinaison territoriale

JORF - Extension du « pass Culture » aux collégiens et lycéens - Modification de l'arrêté du 6 novembre 2021 (Référencement ADAGE, inscription des collectivités territoriales sur “pass Culture Pro”…)

RH - Actu // Surveillance au travail : des pistes pour protéger les données personnelles des salariés

RM - Effets de la hausse des prix des énergies sur les collectivités

Juris - Actions judiciaires portant sur les ralentisseurs illégaux

RH - Actu // CSFPT du 28 septembre 2022 - huit textes étaient inscrits à l’ordre du jour, dont sept relatifs aux concours et examens professionnels

RM - Encadrement du stationnement des véhicules électriques près des bornes de recharge publiques