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Cette convention vise à développer les compétences des agents des Départements et améliorer la qualité du service public en coordonnant les actions institutionnelles de l’ADF et du CNFPT.
Développement des compétences des agents sur les métiers en tension
Le CNFPT et l’ADF travailleront ensemble à l’évolution prévisionnelle des compétences des agents départementaux. La priorité est donnée aux métiers les plus en tension ou représentatifs des défis auxquels peuvent être confrontés les Départements.
Deux domaines sont particulièrement concernés :
L’action sociale départementale
L’ingénierie départementale et le développement local
Les acteurs départementaux en charge de la conception et de la mise en œuvre de la solidarité territoriale doivent être soutenus en favorisant l’échange de bonnes pratiques grâce à des formations développées des agents.
CNFPT - Communiqué complet- 2019-10-08
Développement des compétences des agents sur les métiers en tension
Le CNFPT et l’ADF travailleront ensemble à l’évolution prévisionnelle des compétences des agents départementaux. La priorité est donnée aux métiers les plus en tension ou représentatifs des défis auxquels peuvent être confrontés les Départements.
Deux domaines sont particulièrement concernés :
L’action sociale départementale
L’ingénierie départementale et le développement local
Les acteurs départementaux en charge de la conception et de la mise en œuvre de la solidarité territoriale doivent être soutenus en favorisant l’échange de bonnes pratiques grâce à des formations développées des agents.
CNFPT - Communiqué complet- 2019-10-08
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