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RH - Jurisprudence

RH-Juris - Principe de laïcité - Accès aux fonctions publiques sans distinction de croyance et de religion

(Article ID.CiTé/ID.Veille du 05/07/2018 )



RH-Juris - Principe de laïcité - Accès aux fonctions publiques sans distinction de croyance et de religion
Le principe de laïcité figure au nombre des droits et libertés que la Constitution garantit. Notamment, il en résulte la neutralité de l'État, le respect de toutes les croyances et l'égalité de tous les citoyens devant la loi sans distinction de religion. 

Il résulte ainsi du principe constitutionnel de laïcité que l'accès aux fonctions publiques, dont l'accès aux fonctions de président d'université, s'effectue sans distinction de croyance et de religion. Par suite, il ne peut, en principe, être fait obstacle à ce qu'une personne ayant la qualité de ministre d'un culte puisse être élue aux fonctions de président d'université, celle-ci étant alors tenue, eu égard à la neutralité des services publics qui découle également du principe de laïcité, à ne pas manifester ses opinions religieuses dans l'exercice de ses fonctions ainsi qu'à un devoir de réserve en dehors de l'exercice de ces fonctions.

Conseil d'État N° 419595 - 2018-06-27
 







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