RH - Actu // Droit de grève : préavis, rémunération, réquisitions… Que dit la loi ?

Les syndicats ont appelé à une nouvelle journée de mobilisation et de grève, mardi 31 janvier, contre le projet de réforme des retraites. Un gréviste doit-il prévenir son employeur ? Peut-on faire grève seulement une heure ?

Une deuxième grève nationale interprofessionnelle est prévue, mardi 31 janvier , contre le projet de réforme des retraites, après un premier mouvement très mobilisateur, le 19 janvier .

Entre les deux, certains agents grévistes, notamment dans les secteurs de l’énergie, ont multiplié les actions : coupure de courant, baisse de production d’électricité… Quelle est la légalité de ces initiatives ? Pour un salarié du privé, est-ce compliqué de se mettre en grève et faut-il déposer un préavis ? Que perd-on en rémunération ?

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