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Les Trophées de l’Entreprise Inclusive ont vocation à valoriser les initiatives innovantes et inspirantes des employeurs publics et privés qui s’engagent en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap : des trophées organisés entre pairs, par des employeurs pour des employeurs.
Deux catégories seront récompensées :
- Innovation en matière d’emploi : Mise en place de nouvelles formes d’organisation, de process de recrutement, d’accompagnement des jeunes, de maintien dans l’emploi, de formation des équipes managériales, de collaborations avec le secteur protégé et adapté…
- Innovation en matière d’accessibilité : Numérique, physique et/ou culturelle : aménagements des espaces, accès aux bâtiments, télétravail, outils d’information et de communication, équipements, technologies…
Employeurs publics, à vous de jouer !
Les candidatures sont ouvertes à tous les employeurs privés et publics, candidatez dès à présent !
Téléchargez et remplissez ce formulaire de candidature avant le 12 mai 2023.
FIPHFP >> Accédez au formulaire de candidature
Cliquez ici pour candidater
Deux catégories seront récompensées :
- Innovation en matière d’emploi : Mise en place de nouvelles formes d’organisation, de process de recrutement, d’accompagnement des jeunes, de maintien dans l’emploi, de formation des équipes managériales, de collaborations avec le secteur protégé et adapté…
- Innovation en matière d’accessibilité : Numérique, physique et/ou culturelle : aménagements des espaces, accès aux bâtiments, télétravail, outils d’information et de communication, équipements, technologies…
Employeurs publics, à vous de jouer !
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