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PartagerSi l’année 2014 - 2015 a été largement occupée par la négociation sur les parcours professionnels, les carrières et les rémunérations, de nombreux autres chantiers ont également pu être engagés ou poursuivis, notamment pour renforcer la diversité et l’égalité professionnelle au sein de la fonction publique.
Le titre 1 du rapport "Politiques et pratiques de ressources humaines" présente les principales évolutions de la fonction publique en 2014 - 2015, notamment les actions les plus importantes conduites pour poursuivre cette dynamique de modernisation. Ces évolutions répondent à trois objectifs majeurs.
Le titre 2 du rapport, "Faits et chiffres" est destiné à partager le plus largement possible des chiffres et des analyses sur les ressources humaines des trois versants de la fonction publique : emploi, recrutements et parcours professionnels, formation, rémunérations, conditions de travail et politique sociale notamment pour alimenter le dialogue social.
La présentation des résultats annuels continue de s’améliorer avec l’intégration des établissements sociaux et médico-sociaux dans les statistiques
Quelques donnés:
En 2013, 40 874 lauréats ont été admis par recrutement externe comme titulaires dans la fonction publique territoriale et la fonction publique de l’État (respectivement 12 410 et 28 464), auxquels s’ajoutent 23 314 recrutements directs sans concours (22 235 dans la territoriale et 1 079 à l’État).
La fonction publique territoriale constitue ainsi le premier recruteur public avec 34 645 recrutements externes, dont plus de la moitié sans concours.
La fonction publique territoriale a recruté plus d’agents en 2013 que l’année précédente (+2 481 admis) soit une hausse de 8 %. Le recrutement d’agents de catégorie B s’accroit légèrement ; les recrutements sur concours pour la catégorie C baissent tandis que le recrutement direct sans concours a concerné 22 235 agents (+19,3% par rapport à 2012)…
Ministère de la Décentralisation et de la Fonction publique - 2015-12-21
http://www.fonction-publique.gouv.fr/rapport-annuel-edition-2015
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