Actualités du jour
Journal Officiel
Envoyer à un ami
Version imprimable
Partager
Le bilan des conditions de travail pour l'année 2023 a été rendu public à la suite de sa présentation au Comité national de prévention et de santé au travail (CNPST) le 31 janvier 2025.
Ce document présente les grandes tendances de la sinistralité au travail ainsi que les avancées des politiques et actions menées par les acteurs de la prévention et en particulier par le ministère chargé du Travail.
L’année 2023 a ainsi été marquée par :
- La poursuite de la mise en œuvre opérationnelle du quatrième plan de santé au travail (PST 4) , du plan de prévention des accidents du travail graves et mortels (PATGM) et de leurs déclinaisons régionales ;
- La poursuite de la mise en œuvre de la loi du 2 août 2021 pour renforcer la prévention en santé au travail .
- Les travaux relatifs à la loi de financement rectificative de la sécurité sociale (LFRSS) pour 2023 , qui a prévu la création du fonds d’investissement dans la prévention de l’usure professionnelle (FIPU) et réformé le compte professionnel de prévention (C2P) ;
- La poursuite d’actions en faveur d’une meilleure prise en compte des défis contemporains en santé au travail (essor de l’intelligence artificielle en entreprise, changement climatique, etc.).
Les équipes de la DGT ont par ailleurs veillé à accompagner les salariés, les entreprises et les organisations syndicales et patronales, tant sur le plan juridique qu’opérationnel.
Téléchargements
- Les conditions de travail en 2023 | Édition 2024 | Bilans et rapports
- Les conditions de travail en 2023 | Édition 2024 | Points clés
Source - Ministère du travail
Ce document présente les grandes tendances de la sinistralité au travail ainsi que les avancées des politiques et actions menées par les acteurs de la prévention et en particulier par le ministère chargé du Travail.
L’année 2023 a ainsi été marquée par :
- La poursuite de la mise en œuvre opérationnelle du quatrième plan de santé au travail (PST 4) , du plan de prévention des accidents du travail graves et mortels (PATGM) et de leurs déclinaisons régionales ;
- La poursuite de la mise en œuvre de la loi du 2 août 2021 pour renforcer la prévention en santé au travail .
- Les travaux relatifs à la loi de financement rectificative de la sécurité sociale (LFRSS) pour 2023 , qui a prévu la création du fonds d’investissement dans la prévention de l’usure professionnelle (FIPU) et réformé le compte professionnel de prévention (C2P) ;
- La poursuite d’actions en faveur d’une meilleure prise en compte des défis contemporains en santé au travail (essor de l’intelligence artificielle en entreprise, changement climatique, etc.).
Les équipes de la DGT ont par ailleurs veillé à accompagner les salariés, les entreprises et les organisations syndicales et patronales, tant sur le plan juridique qu’opérationnel.
Téléchargements
- Les conditions de travail en 2023 | Édition 2024 | Bilans et rapports
- Les conditions de travail en 2023 | Édition 2024 | Points clés
Source - Ministère du travail
Mot de passe perdu
