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La Charte européenne pour l’égalité des femmes et des hommes dans la vie locale a été lancée en 2006. Elle est désormais reconnue comme un outil efficace et pertinent pour les collectivités territoriales européennes pour faire progresser l’égalité entre les femmes et les hommes. Elle est désormais signée par plus de 2000 collectivités territoriales en Europe, parmi lesquelles plus de 330 collectivités territoriales françaises.
Depuis 2006, nos sociétés ont largement évolué. Une actualisation du contenu de la Charte était donc nécessaire. Ce travail a été initié par le CCRE et s’est donc organisé courant 2022 avec ses associations nationales, parmi lesquelles l’AFCCRE, sous l’impulsion de Sylvie Guerry-Gazeau, Vice-Présidente de la Communauté d’Agglomération de La Rochelle, Maire de Clavette et Présidente de la Commission pour l’égalité des femmes et des hommes de l’AFCCRE. Ce travail a abouti à une nouvelle version de la Charte, adopté par le Comité Directeur du CCRE à Paris le 6 décembre dernier.
Cette nouvelle version n’est pas une refonte du texte initial. Seules de légères modifications y ont été apportées. Aussi, les signataires du texte de 2006 restent considérés comme signataires de la Charte. Pour autant, neuf articles ont été ajoutés, prenant ainsi en compte les enjeux apparus depuis 2006 dans la question de l’égalité femmes-hommes et pour les droits des femmes. Ils portent sur le développement durable, la cyberviolence, la violence à l’égard des élues et personnel féminin des collectivités territoriales, l’intersectionnalité, la flexibilisation de la vie professionnelle, l’inclusion numérique, les droits en matière de santé sexuelle et reproductive, le changement climatique et la réponse aux situations d’urgence.
Les collectivités territoriales qui ont déjà signé la Charte peuvent réactualiser leur engagement en se portant signataire de cet ajout. Les collectivités territoriales qui souhaitent maintenant devenir signataires de la Charte s’engageront sur la base du nouveau texte.
La Charte européenne pour l’égalité des femmes et des hommes dans la vie locale
AFCCRE >> Note complète
Depuis 2006, nos sociétés ont largement évolué. Une actualisation du contenu de la Charte était donc nécessaire. Ce travail a été initié par le CCRE et s’est donc organisé courant 2022 avec ses associations nationales, parmi lesquelles l’AFCCRE, sous l’impulsion de Sylvie Guerry-Gazeau, Vice-Présidente de la Communauté d’Agglomération de La Rochelle, Maire de Clavette et Présidente de la Commission pour l’égalité des femmes et des hommes de l’AFCCRE. Ce travail a abouti à une nouvelle version de la Charte, adopté par le Comité Directeur du CCRE à Paris le 6 décembre dernier.
Cette nouvelle version n’est pas une refonte du texte initial. Seules de légères modifications y ont été apportées. Aussi, les signataires du texte de 2006 restent considérés comme signataires de la Charte. Pour autant, neuf articles ont été ajoutés, prenant ainsi en compte les enjeux apparus depuis 2006 dans la question de l’égalité femmes-hommes et pour les droits des femmes. Ils portent sur le développement durable, la cyberviolence, la violence à l’égard des élues et personnel féminin des collectivités territoriales, l’intersectionnalité, la flexibilisation de la vie professionnelle, l’inclusion numérique, les droits en matière de santé sexuelle et reproductive, le changement climatique et la réponse aux situations d’urgence.
Les collectivités territoriales qui ont déjà signé la Charte peuvent réactualiser leur engagement en se portant signataire de cet ajout. Les collectivités territoriales qui souhaitent maintenant devenir signataires de la Charte s’engageront sur la base du nouveau texte.
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