L’action PFPE répond à la problématique des emplois non pourvus et des métiers en évolution forte en favorisant notamment la mobilité au sein des filières par la formation continue. Ainsi, il s’agit de favoriser la création de synergies entre actions pédagogiques et gestion des ressources humaines par le biais de partenariats durables entre entreprises (grandes, moyennes et petites) et organismes de formation (universités, écoles, lycées, CFA ou organismes privés) auxquels peuvent s’associer les organisations professionnelles et les collectivités territoriales.
L’objectif est clair : permettre aux entreprises d’anticiper les évolutions économiques et aux salariés d’être acteur de leur développement professionnel et d’accroître leur employabilité…
Compte tenu du nombre important de candidatures reçues et attendues d’ici début juillet, cet appel à projets sera clos par anticipation le 18 juillet 2016.
Ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle - 2016-06-21
L’objectif est clair : permettre aux entreprises d’anticiper les évolutions économiques et aux salariés d’être acteur de leur développement professionnel et d’accroître leur employabilité…
Compte tenu du nombre important de candidatures reçues et attendues d’ici début juillet, cet appel à projets sera clos par anticipation le 18 juillet 2016.
Ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle - 2016-06-21
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