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RH - Jurisprudence
RH - Jurisprudence // Litige dans lequel une médiation a été ordonnée puis a échoué - Appréciation du délai raisonnable
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22/05/2024
RH - Jurisprudence // Reprise par une personne publique dans le cadre d'un service public administratif - Continuation du contrat de travail
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21/05/2024
RH - Jurisprudence // Refus de se conformer aux ordres donnés par l'autorité hiérarchique : les faits reprochés constituent une faute disciplinaire.
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17/05/2024
RH - Jurisprudence // Rejet de la demande de congé de formation professionnelle : l’argumentation sur « un nouveau challenge » a été jugée insuffisante
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16/05/2024
RH Juris - Retrait de la décision de détachement d'un agent public - Obligation de motivation même si le détachement n'a pas encore pris effet
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15/05/2024
RH - Jurisprudence // Sanction d'exclusion temporaire de fonctions de trois jours pour avoir notamment procédé à l'enregistrement de ses supérieurs, à leur insu, lors de la séance du conseil de discipline
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14/05/2024
RH - Jurisprudence // Le TA de Versailles enjoint au CIG Grande Couronne la création d'une formation spécialisée en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail au sein du comité social territorial
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13/05/2024
RH - Jurisprudence // Revalorisation des indemnités de service public : critères de modulation de L’IFSE
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07/05/2024
RH - Jurisprudence // Absence de sanction disciplinaire pour le fonctionnaire ayant été radié des cadres et admis à la retraite entre la décision de sanction et la cassation
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06/05/2024
RH - Jurisprudence // Annulation d’un licenciement reposant sur la violation du droit de l'agent à être assisté de manière effective par son avocat.
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03/05/2024
RH - Jurisprudence // Déplacement d'office dans l’intérêt du service - Communication, par mail, de son dossier à un agent: attention à l’exactitude de l’adresse électronique
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03/05/2024
RH - Jurisprudence // Droit à la protection fonctionnelle et réforme du régime de responsabilité financière
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02/05/2024
RH - Jurisprudence // Les sanctions disciplinaires issues de la réforme instituée par la loi du 6 août 2019 ne peuvent être regardées comme moins sévères, pour les agents ayant commis une faute, que les dispositions antérieurement en vigueur.
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02/05/2024
RH - Jurisprudence // Organisation du temps de travail des agents des routes face - Annulation de la dérogation permettant une durée maximale quotidienne de travail de 15 en cas d’intervention aléatoire
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30/04/2024
RH - Jurisprudence // Le Conseil d'État transmet une QPC au Conseil constitutionnel sur le bénéfice de la protection fonctionnelle qui n’est pas ouvert aux agents publics entendus en audition libre.
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30/04/2024
RH - Jurisprudence // Le licenciement pour insuffisance professionnelle ne peut se fonder sur des erreurs ponctuelles mais doit refléter une incapacité globale à exercer les fonctions attendues.
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29/04/2024
RH - Jurisprudence // Refus de rejoindre son poste par un agent reconnu apte à reprendre ses fonctions par le conseil médical - Certificat médical prescrivant un nouvel arrêt de travail - Radiation des cadres?
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29/04/2024
RH - Jurisprudence // Le Conseil d’État rappelle les règles garantissant l’indépendance et l’impartialité de la justice administrative (cas d’un magistrat ancien agent d’une collectivité)
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25/04/2024
RH - Jurisprudence // De l’agacement, voire des propos irrespectueux ponctuels, si regrettables soient-ils, ne sauraient caractériser un harcèlement moral.
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24/04/2024
RH - Jurisprudence // Licenciement d’un agent fondé sur le non-respect des directives d’un supérieur hiérarchique
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22/04/2024
RH - Jurisprudence // Attaché territorial travaillant sans collaborateur et n'exerçant plus de fonctions d'encadrement dans sa nouvelle affectation : Absence d’atteinte aux droits et prérogatives qu'il tient de son statut.
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19/04/2024
RH - Jurisprudence // Renouvellement abusif de CDD – L’agent ne peut, en l'absence de décision expresse en ce sens, être regardé comme titulaire d'un CDI
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18/04/2024
RH - Jurisprudence // Le fait pour un agent de ne pas disposer d’outils de travail à son arrivée dans le service, de manière très temporaire, ne caractérise pas une situation de harcèlement moral
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17/04/2024
RH - Jurisprudence // Les collectivités sont libres de fixer les régimes indemnitaires qui ne doivent pas être plus favorables que ceux dont bénéficient les fonctionnaires de l'État
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16/04/2024
RH - Jurisprudence // Envois par la messagerie professionnelle de messages racistes et xénophobes adressés à d'autres salariés : ce motif tiré de la vie personnelle du salarié ne peut justifier un licenciement disciplinaire !
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15/04/2024
RH - Jurisprudence // Aucun texte ni aucun principe n'impose que le prononcé de la sanction de révocation soit précédé d'un rappel à l'ordre de l'intéressé
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12/04/2024
RH - Jurisprudence // Droits et obligations : devoir d'obéissance et ordre manifestement illégal
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11/04/2024
RH - Jurisprudence // Sanction d’un agent en raison de son comportement à l’égard d’un autre agent, alors qu’il entretient de bonnes relations de travail avec ses autres collègues et qu’il fait l’objet d’excellentes évaluations professionnelles
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10/04/2024
RH - Jurisprudence // Enquête administrative - La circonstance qu’un agent n'a pas été informé de la possibilité d'être assisté d'un délégué du personnel n'est pas de nature à caractériser une volonté de lui nuire
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09/04/2024
RH - Jurisprudence // Liberté religieuse et respect des obligations professionnelles
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05/04/2024
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20/06/2025
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