
Au 3e trimestre 2024, le nombre d’entrées à France Travail après un licenciement économique s’établit à 37 500 (données provisoires CVS-CJO). Il est en baisse de 1,4 % sur le trimestre, après quatre trimestres consécutifs de hausse. Les entrées en Contrat de sécurisation professionnelle sont en recul de 3,7 % sur le trimestre, tandis que les entrées des autres licenciés économiques s’accroissent de 2,1 %. Sur un an, le nombre d’entrées à France Travail après un licenciement économique augmente de 7,0 %.
Au 4e trimestre 2024, le nombre de plans de sauvegarde de l’emploi (PSE) validés et/ou homologués s’accroît de 11,3 % par rapport au trimestre précédent, pour s’établir à 157 procédures (données provisoires, CVS-CJO).
Au trimestre précédent, le nombre de ruptures avait fortement augmenté en lien notamment avec quelques plans de sauvegarde de taille importante dans les secteurs de la logistique et de la distribution.
Au 4e trimestre 2024, le nombre de procédures de licenciement collectif pour motif économique hors PSE s’établit à 3 205 procédures (données brutes provisoires), dont 91 % concernent des licenciements collectifs de moins de 10 salariés
Par rapport au 4e trimestre 2023, le nombre de procédures de licenciement collectif hors PSE est en légère baisse (-1,2 %).
À télécharger
- Données - Les dispositifs publics d’accompagnement des restructurations au 4e trimestre 2024
- Données historiques brutes - Les dispositifs publics d’accompagnement des restructurations
Source - DARES
Au 4e trimestre 2024, le nombre de plans de sauvegarde de l’emploi (PSE) validés et/ou homologués s’accroît de 11,3 % par rapport au trimestre précédent, pour s’établir à 157 procédures (données provisoires, CVS-CJO).
Au trimestre précédent, le nombre de ruptures avait fortement augmenté en lien notamment avec quelques plans de sauvegarde de taille importante dans les secteurs de la logistique et de la distribution.
Au 4e trimestre 2024, le nombre de procédures de licenciement collectif pour motif économique hors PSE s’établit à 3 205 procédures (données brutes provisoires), dont 91 % concernent des licenciements collectifs de moins de 10 salariés
Par rapport au 4e trimestre 2023, le nombre de procédures de licenciement collectif hors PSE est en légère baisse (-1,2 %).
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