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Le Contrat d’Engagement Jeune a un objectif : remettre en activité le jeune le plus vite possible, grâce à plus de formations, de stages, d’immersions en entreprise…
Le parcours proposé dure de 6 à 12 mois en fonction du profil du jeune, avec l’objectif de l’aider à définir son projet professionnel et à trouver le bon emploi.
C’est un contrat donnant-donnant, conditionné au respect d’exigences d’engagement, d’assiduité et de motivation.
Le CEJ bénéficie d’une dynamique très positive, témoignant d’un fort engagement des missions locales et de Pôle emploi. Plus de 300 000 jeunes sont entrés en Contrat d’Engagement Jeune en moins d’un an (de mars à fin janvier 2023).
Télécharger les chiffres clés
Ministère du Travail et de l’Emploi >> Dossier complet
Le parcours proposé dure de 6 à 12 mois en fonction du profil du jeune, avec l’objectif de l’aider à définir son projet professionnel et à trouver le bon emploi.
C’est un contrat donnant-donnant, conditionné au respect d’exigences d’engagement, d’assiduité et de motivation.
Le CEJ bénéficie d’une dynamique très positive, témoignant d’un fort engagement des missions locales et de Pôle emploi. Plus de 300 000 jeunes sont entrés en Contrat d’Engagement Jeune en moins d’un an (de mars à fin janvier 2023).
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