Actu - Un marché de l'emploi moins diversifié, soubassement du sentiment de relégation territoriale en zone rurale

Le sentiment d’habiter un territoire délaissé par les pouvoirs publics est de fait plus présent en zones rurales que dans le reste du territoire. Avec le soutien de l’Agence nationale de cohésion des territoires (ANCT) le CRÉDOC a mené une étude pour tenter d’en comprendre les déterminants.

Davantage que la situation professionnelle et personnelle des habitants des zones rurales, ce sont les caractéristiques du marché de l’emploi local qui façonnent leurs perceptions.

Les zones rurales ne sont pas particulièrement en prise avec le chômage ou la pauvreté, mais les emplois sur ces territoires sont en moyenne moins qualifiés qu’ailleurs, moins sécurisants et les rémunérations élevées moins fréquentes.

Ce manque de diversité du marché de l’emploi s’accompagne d’un vieillissement de la population et d’une déprise démographique. Pour ceux qui restent, la précarité financière et l’éloignement des équipements et des services amplifient le sentiment d’abandon.

CREDOC >> Etude complète

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