Journal Officiel
Retour dernier bulletin quotidien
Envoyer à un ami
Version imprimable
Partager
Quelque 50% des chômeurs de 20 à 34 ans dans l'Union européenne (UE) hésitent à changer de lieu de résidence pour décrocher un emploi; 21% sont disposés à déménager pour les besoins d'un emploi dans le même pays et 12% sont prêts à s'établir ailleurs dans l'UE. 17% seraient même prêts à quitter l'UE pour décrocher un emploi.
Le niveau d’éducation des jeunes joue un rôle à cet égard. Les jeunes chômeurs ayant un niveau d’éducation élevé sont davantage disposés à s’établir ailleurs pour les besoins du travail (23% sont prêts à déménager à l’intérieur de leur pays de résidence et 16% sont prêts à s'établir dans un autre Etat membre de l’UE) que les jeunes chômeurs ayant un niveau d’éducation moyen (respectivement 20% et 11%) ou ceux ayant un niveau d’éducation faible (21% et 10%).
La majorité des personnes en emploi âgés de 20 à 34 ans dans l’UE ne se sont pas établis ailleurs pour les besoins de leur emploi actuel (90%). La part de ceux qui ont déménagé dans un autre État membre de l’UE pour obtenir leur emploi actuel n’a atteint que 1% des jeunes, contre 8 % qui ont déménagé à l’intérieur de leur propre pays...
EUROSTAT - 2018-03-27
Le niveau d’éducation des jeunes joue un rôle à cet égard. Les jeunes chômeurs ayant un niveau d’éducation élevé sont davantage disposés à s’établir ailleurs pour les besoins du travail (23% sont prêts à déménager à l’intérieur de leur pays de résidence et 16% sont prêts à s'établir dans un autre Etat membre de l’UE) que les jeunes chômeurs ayant un niveau d’éducation moyen (respectivement 20% et 11%) ou ceux ayant un niveau d’éducation faible (21% et 10%).
La majorité des personnes en emploi âgés de 20 à 34 ans dans l’UE ne se sont pas établis ailleurs pour les besoins de leur emploi actuel (90%). La part de ceux qui ont déménagé dans un autre État membre de l’UE pour obtenir leur emploi actuel n’a atteint que 1% des jeunes, contre 8 % qui ont déménagé à l’intérieur de leur propre pays...
EUROSTAT - 2018-03-27
Dans la même rubrique
-
Actu - La Région Grand Est et la Caisse des Dépôts se mobilisent pour l’insertion professionnelle des demandeurs d’emploi de plus de 55 ans
-
JORF - Réforme de la répartition des fonds de la formation professionnelle : impacts sur les régions et le CNFPT
-
JORF - Financement des transitions professionnelles : nouvelles règles de répartition et de plafonnement pour les CPIR
-
Doc - L’expérimentation « Territoire zéro chômeur de longue durée » : un dispositif utile localement mais couteux
-
Doc - L’effet de la parentalité sur le taux d’activité des mères immigrées et descendantes d’immigrées ne dépend pas de leur opinion sur les inégalités de genre sur le marché du travail
Déconnexion
